Rosario, 15 de septiembre. Con la participación de más de 5 mil trabajadores y trabajadoras, ocupados y desocupados, la marcha que dio inicio en la plaza 25 de Mayo y culminara en la plaza San Martí­n, frente a la sede de Gobierno de la provincia, tuvo la mí­stica de lucha que las organizaciones participantes suelen darle cuando las patronales acechan los derechos adquiridos de los trabajadores tanto en el ámbito público como privado. Hoy el grito recorrió las calles de Rosario. “Si nos tocan a uno nos tocan a todos”. Con toda esta gente dijimos que todos somos una misma causa. La marcha tuvo como principal objetivo la defensa de los puestos de trabajo de la metalúrgica Paraná Metal.

En diferentes puntos del paí­s, con más de cien cortes de calles, rutas y movilizaciones en las principales ciudades, la CTA volvió a dar muestras claras de lo que defiende a lo largo de toda su historia. La autonomí­a y la inclaudicable defensa de su clase, mostrando que los puestos de trabajos son sin lugar a dudas las trincheras que agreden las patronales en connivencia con los gobiernos de turno, para seguir postergando la distribución del ingreso por un paí­s más justo, más soberano y más igualitario.

El acto central realizado en plaza San Martí­n tuvo como oradores en representación de los trabajadores de Paraná Metal a José Dí­az y Alberto Piuricci, delegados de la Comisión Interna, Jorge Acedo Secretario General de CTA y ATE Rosario, Daniel Couselo Secretario General de Amsafe Rosario y Laura Ferrer Secretaria General de la COAD. También hablaron compañeros lácteos de Sancor y Cotar.

{{Paraná Metal}}

Los dirigentes metalúrgicos de Paraná Metal agradecieron la convocatoria de la CTA y se preguntaron {{” ¿ Donde está la CGT, está perdida”?}}; los compañeros de la UOM – CTA Villa llevan 14 dí­as en la autopista y en la ruta 21, “y vamos a estar lo que sea necesario para vuelvan a reintegrarse los compañeros y la Empresa debe tomar la decisión de reincorporarlos” afirmaron. Los compañeros de Paraná Metal reivindicaron la lucha para frenar los despedidos de SANCOR y “de los Docentes que son el futuro del paí­s, sin educación no hay salida”, afirmaron desde el palco central. Los dirigentes villenses Dí­az y Piuricci afirmaron que “Villa Constitución tiene historia de lucha, y estamos escribiendo un nuevo capí­tulo de la historia cortando la principal ruta de la Argentina. Las luchas no se ganan en el Ministerio de trabajo, allí­ se discute, pero las luchas se ganan en la calle y nosotros vamos a seguir peleando” aseguró. A la vez castigó a la dirigencia nacional de la cegetista UOM nacional, que se niega a llamar un paro a pesar de que los trabajadores no han conseguido unsa sola reivindicación.

{{Lácteos}}

Los trabajadores de la industria láctea denunciaron la situación de SANCOR y de COTAR, uno de los delegados, Mauricio Tejerizo refiriéndose a la situación que atraviesan denunció “que desde hace 10 dí­as están de paro con una carpa en la puerta de la sucursal resistiendo los 5 despidos que fueron discriminatorios de los dirigentes de nuestra seccional y la semana pasada con 6 despidos más para levantar la sucursal de Rosario y dejar 100 trabajadores en la calle”.

{{La lucha de los docentes universitarios}}

Laura Ferrer de COAD, en representación de los Docentes Universitario y de los Investigadores hizo mención de la situación intolerable con respecto a los cierres de los puestos de trabajo, “es indigno, estamos apoyando a todos los trabajadores a que el estado no les abre las puertas. Resistir como lo han hecho los trabajadores de Zannon, Mil Hojas que son un ejemplo de lucha, en seguir sosteniendo sus puestos de trabajo para que no les cierren sus fábricas. Hoy estamos de paro, mañana y el viernes también por la reapertura de paritarias, por aumento de salarios, un aumento digno no estamos de acuerdo con el acta firmada el 30 de marzo pasado. Vamos a estar en las puertas de rectorado, Italia y Córdoba juntos a los estudiantes movilizados en una clase pública por becas, condiciones adecuadas de cursado, aumento de presupuesto. Ese mismo dí­a a la tarde en Buenos Aires vamos a realizar una gran marcha por estos justos reclamos”.

{{Amsafé Rosario siempre presente}}

Daniel Couselo Secretario General de Amsafe fustigó a aquellos dirigentes que se presentan en medios televisivos y nada dicen de los conflictos gremiales que sufren a diario los trabajadores, ” O se está de un lado o de otro, no se puede estar en ambos lados, no se puede estar a medias tintas, hay que tener pelotas para defender y hablar de los trabajadores”.

El docente rosarino explicó que es imprescindible mejorar las condiciones de trabajo que repercuten en la salud de los trabajadores. “Es necesario una ley jubilatoria que contemple los 25 años de aporte sin lí­mite de edad como tienen otras provincias del paí­s. Es necesario un nuevo presupuesto para a la creación de cargos y horas cátedras y para planes de vivienda, necesitamos que el dinero que destina el Gobierno lo ponga adentro de las escuelas por más maestros, por más preceptores, más porteros, más ecónomos y fundamentalmente asignarse más partidas para la ración de las comidas que se realizan en la Cocina Centralizada. Es insostenible una comida a $2 y una copa de leche a $0.70 centavos” aseveró Couselo.

{{El último discurso}}

Por último, Jorge Acedo Secretario de CTA y ATE Rosario en un emotivo discurso, el último como Secretario General de la CTA Rosario explicó las razones de este paro nacional diciendo que “estamos acá porque hubo reuniones, plenarios, asambleas y hoy nuestro sindicato lleva adelante un paro nacional cortando más de 90 rutas en todo el paí­s, en defensa de los puestos de trabajo de Paraná Metal, por aumentos de salarios y por el cumplimiento real del 82 % móvil de los jubilados. Y hoy que todos somos solidarios, como aquel 16 de setiembre hace 41 años cuando el Gobierno de Onganí­a perseguí­a a los trabajadores Ferroviarios y esta ciudad fue capaz de parir el Segundo Rosario que con rebeldí­a los trabajadores luchaban por sus legí­timos derechos.

{{Un balance para Acedo}}

Esto es para mí­ un balance, para mí­ y para todos, esta es la última vez que voy a hablar como Secretario General de la CTA Regional Rosario, la CTA va a elecciones pero no se elige ni a uno ni a dos, se eligen a 16800 delegados, donde votarán 1.400.000 trabajadores, lo hacemos para construir más unidad, para seguir mostrando en las calles que los trabajadores no estamos dispuestos a resignar nada.

Participaron de la marcha convocada por la Central, organizaciones gremiales, comisiones internas de fábricas, organizaciones estudiantes y de desocupados de la Corrientes Clasista y Combativa, CCC, que una vez terminado el acto comenzaban un acampe en la Plaza Pringles, en pleno centro de la ciudad.

{{Imágenes de la marcha}}

{{ {Así­ lo vieron los medios} }}

[Rosario3->http://www.rosario3.com/noticias/noticias.aspx?idNot=77869]

[La Capital->http://www.lacapital.com.ar/ed_impresa/2010/9/edicion_686/contenidos/noticia_5240.html]

[La Capital on line->http://www.lacapital.com.ar/contenidos/2010/09/15/noticia_0047.html]

[La Capital->http://www.lacapital.com.ar/ed_impresa/2010/9/edicion_686/contenidos/noticia_5390.html]

[Redacción Rosario->http://redaccionrosario.com/noticias/index.php?q=node/9682]

[El Ciudadano->http://www.elciudadanoweb.com/?p=100521]

{{Equipo de Comunicación ATE – CTA Rosario}}

Rosario, 15 de septiembre de 2010. Trabajadores del Instituto de Recuperación del Adolescente Rosario IRAR decidieron en Asamblea realizar una medida de fuerza este viernes 17. Los trabajadores nucleados en ATE emitieron un comunicado en el que explican las razones del Paro. “Los trabajadores de IRAR realizaremos un paro de 24 horas el próximo viernes 17, con corte de calle y conferencia de prensa a las 11 frente a la sede de Gobierno de Rosario.

La medida de fuerza fue resuelta por la Asamblea realizada el lunes 13 del corriente. Exigimos el inmediato pase a planta permanente de 16 trabajadores contratados, quienes hace casi 2 años vienen llevando a cabo tareas indispensables para el normal funcionamiento del instituto, la incorporación de personal, el cierre de expedientes abiertos y la implementación de los comités mixtos de higiene y seguridad para resolver las pésimas condiciones en las que se encuentra el lugar, la cual perjudica tanto a los trabajadores como a los jóvenes allí­ alojados.

Cabe destacar que la totalidad de los trabajadores precarizados desarrollan tareas como acompañantes juveniles las 24 hs con la cual se dio inicio a un nuevo abordaje basado en la pedagogí­a de la presencia. Se pudo así­ modificar la cotidianeidad y la convivencia de los jóvenes. En este corto proceso se logró reducir al mí­nimo la violencia antes existente dentro de la institución, generando en los jóvenes la posibilidad de producir en los diferentes espacios, nuevas formas de expresión y comunicación.

En la actual coyuntura, nuestra tarea y la del resto de los trabajadores de la institución se encuentra imposibilitada de realizarse plenamente y no se puede cumplir con la obligación que el Estado tiene: la garantización de los Derechos a la salud, a la educación, el juego y un tránsito digno desde un abordaje responsable que respete la integridad de las personas.

{{Trabajadores de ATE del IRAR}}

Por prensa UOM – CTA Villa Constitución, 14 septiembre 2010

Representantes de la Lista 7 se reunieron en Villa Constitución

Los dirigente de la CTA de Rosario, Jorge Acedo y Gustavo Teres (Integrantes de la Lista 7 Germán Abdala – Agustí­n Tosco en la provincia de Santa Fe) estuvieron en Villa Constitución en la ví­spera de la Jornada Nacional de Movilización en defensa de los trabajadores de Paraná Metal. Llegaron a esta ciudad acompañados por otros integrantes de la lista a nivel provincial y fueron recibidos por los representantes locales de esa corriente, Guillermo Dí­az, Rubén Pereyra, Omar Palomeque, Carlos Sosa, Marcelo Cortés, entre otros. Esta lista se encolumna a nivel nacional con la Lista 1 que postula a Pablo Micheli, José Rigane y Ricardo Peidro a la mesa nacional de la CTA para las próximas elecciones del 23 de septiembre.

=http://www.ctarosario.org.ar/article336.html

=http://www.ctarosario.org.ar/article335.html

La CTA va al paro regional en defensa de los puestos de trabajo, en solidaridad con los compañeros de Paraná Metal que han rechazado la propuesta que realizara el gobierno, y por los trabajadores de la industria láctea Sancor y Cotar, en el marco de una jornada nacional de lucha que se llevará a cabo en todo el paí­s el próximo miércoles 15 de Setiembre en todo el paí­s.

Otras de las reivindicaciones que exige la Central es la apertura inmediata de las paritarias en la mesa de negociaciones para los estatales de la provincia de Santa Fe, los docentes universitarios y los maestros santafesinos, por las condiciones de seguridad e higiene en los establecimientos públicos, el salario mí­nimo vital y móvil y el blanqueo de todas las sumas en negro para los trabajadores tanto como las condiciones de estabilidad laboral garantizada.

La crisis que han generado las patronales hace que los trabajadores redoblemos la apuesta en la calle movilizados y establezcamos que no estamos dispuestos a pagar esta crisis por las decisiones inconstitucionales de los empresarios, ni estamos dispuestos a seguir reconociendo las pautas salariales de aumentos de salarios pagados en cuotas, como lo han venido sosteniendo en distintos ámbitos paritarios como es en el sector de los docentes universitarios, en la administración pública provincial y en la de los docentes santafesinos.

La crisis social pone de manifiesto que el salario de los trabajadores debe estar asociado indiscutiblemente a las polí­ticas de ingreso y que es el deber del Estado redistribuir salarios dignos y acordes a la realidad. Vemos muy lejana la decisión polí­tica del Gobierno de la Provincia y de los empresarios de otorgar estos salarios a sus trabajadores teniendo en cuenta la estructura de la canasta básica familiar que hoy supera ampliamente los $4000.

Los aumentos acordados en estas últimas paritarias estuvieron centrados en la disposiciones de recursos del propio Estado administrado por el Gobierno, y no en la búsqueda de alternativas que generen ingresos genuinos haciendo pagar los impuestos a las grandes empresas que son las mayores responsables de la evasión millonaria y del pago en negro en la actividad pública y privada.

{{Sigue la lucha en Paraná Metal
}}

Es decir, no se tuvieron en cuenta las necesidades de los trabajadores. Los trabajadores de Paraná Metal han decidido, en asamblea, rechazar la propuesta que consistí­a en tomar 300 empleados con suspensiones rotativas y subsidiar los salarios de otros 600. A la par, los trabajadores de la industria láctea siguen sin resolver la situación de despidos y de una propuesta clara de trabajo en las empresas Sancor y Cotar.

{{Plenario de ATE en la Toma
}}

Los trabajadores de ATE realizarán este lunes un plenario de delegados por la apertura inmediata de las paritarias, y analizarán la convocatoria a una marcha para el dí­a 16 de septiembre junto a los compañeros docentes de Amsafe y Coad, reclamando el aumento salarial que garantice salario Mí­nimo Vital y Móvil de 4.300 pesos y el Pase a planta de los trabajadores en negro de la Nación, de la Provincia y de las municipalidades.

{{Amsafe Rosario para y se moviliza }}

Además los maestros santafesinos, por resolución de las asambleas zonales, realizarán una movilización el próximo miércoles 15 a partir de las 10 de la mañana para participar junto a los compañeros docentes universitarios de COAD, ATE, estudiantes secundarios y otros trabajadores en lucha, tomando en cuenta que ese dí­a se cumple un nuevo aniversario de la Noche de los Lápices, para reclamar por Aumento de salario. Salario igual a la canasta familiar. Equiparación de las asignaciones familiares, jubilación con 25 años de servicio sin lí­mites de edad y con el 82% móvil y la creación de cargos y horas cátedra y de equipos interdisciplinarios, realización de obras de infraestructura escolar, aumento de las partidas para raciones de comida y copa de leche.

{{COAD convoca a la jornada el miércoles}}

En tanto que los docentes universitarios también se movilizarán ese mismo dí­a por la apertura de paritarias en todo el paí­s, apertura de paritarias regionales ya que el rectorado no cumple lo acordado, también marcharán por condiciones adecuadas de cursado, aumento de salarios y la restitución de los fueros gremiales al delegado de la facultad de Humanidades y Artes, Luis Calarota.

Ese mismo dí­a se movilizarán los trabajadores de la industria láctea, de los movimientos territoriales y agrupaciones de la CTA Regional Rosario.

{{Equipo de Comunicación CTA Regional Rosario}}

Es la primera vez que la CTA de los trabajadores genera por voto
directo una elección de estas caracterí­sticas para miles y miles de
trabajadores en todo el paí­s y en esta ciudad particularmente un ejercicio
de la participación popular, de la democracia sindical para que nosotros
decidamos. Para que la soberaní­a de los trabajadores resida en el propio
lugar de trabajo y en los trabajadores propios. Siendo sujetos de nuestras
propias decisiones.

Partimos de la experiencia de una confluencia de lucha auspicioso porque
ha podido trasladarse a la provincia de Santa fe con un significado
histórico muy potente. Como es la incorporación de compañeros de Villa
Constitución, Alberto Piccinini, Juan Actis, Guillermo Diaz, Mabel Vivas
en el Departamento San Javier, con un anclaje territorial muy
significativo como el Movimiento de Trabajadores de Liberación, MTL en la
ciudad de Santa fe, los compañeros de Juanito Laguna del Movimiento Chicos del Pueblo y se ha ampliado la lista en la ciudad de Rosario con la
incorporación de lo nuevo, de los gremios privados, los chóferes de la
UCRA, de APEDEFA, ATILRA, haciendo hincapié en la precarización laboral de los jóvenes y de las mujeres que es donde más se siente en este mundo del trabajo.

Construcción que se refleja en la lista 1. Una lista 1 que se instala con
Pablo Micheli, con José Rigane, con Ricardo Peidró, en clave de autonomí­a,
el ADN de la central.

Desde esta identidad fundamental que es acechada por quienes quieren
destruir miles y miles de trabajadores que construyen con voluntad
polí­tica. Confrontamos con una lista que hoy pretende entregar el último bastión independiente del movimiento popular. Ya ha partido parte del
movimiento de derechos humanos, una parte del movimiento de desocupados y hoy quiere dividir a la CTA.

No nacimos para ser una CTA para construir una CGT de izquierda, un
vandorismo de izquierda, sino que nacimos para construir unidad en la lucha. Para construir una Central que exceda el plano sindical clásico.
Esta central tiene mandatos fundacionales que el otro sector tiene
vergí¼enza de levantarlo. Nosotros sin pudor levantamos el 82% móvil, sin
pudor levantamos el no pago de la deuda externa, porque tiene que ver con la distribución de la riqueza.

En la docencia gremial venimos de una experiencia con la lista Lila a nivel nacional y nosotros sabemos muy bien porque no hay que votar a
Yasky. La experiencia de esa construcción que navega por los pasillos de
los Ministerios en vez de visitar escuelas y no acompañar en la calle la
lucha. De este lado van a encontrar militantes que nos sentimos portadores
del mandato de los compañeros de las bases. Tenemos como definición
estratégica la asamblea, los mandatos que emanan de la democracia directa para pelear por las reivindicaciones que nosotros nos merecemos. Y en estas listas están los compañeros y compañeras que se comprometen con esta metodologí­a. Por el aumento de salarios, por la creación de cargos, por el aumento del presupuesto educativo, que defiende la real asignación para la niñez, porque somos los que a través del FRENAPO los que instalamos este reclamo, los que instalamos la defensa de los derechos de la mujer, de manera inclaudicable.

La docencia ha encontrado en la experiencia de AMSAFE Rosario y en otras
delegaciones de la provincia, un modelo sindical totalmente antagónico al
que quiere expresarse desde la lista 10. Nosotros nos sentimos hermanados con los no docentes de ATE y con otras experiencias sociales en la unidad de clase en los planteos estratégicos que manifestamos.

{{Gustavo Terés candidato Secretario General de la lista Nº 7 de la CTA Regional Rosario}}

La Jurisdiccional de educación que trata los temas inherentes a las condiciones de trabajo del agrupamiento Asistentes escolares resolvió reglamentar el sistema de inscripciones para ingresos y suplencias Para consulta por más información:

Lorena Almirón – 156350606
Liliana Leyes – 155799119
Alberto Pedrido – 156018640

ASISTENTES ESCOLARES
Se abren las inscripciones para ingreso y suplencias. Tal como lo dispone el nuevo Agrupamiento de Asistentes Escolares (Dto. 516/2010) desde el 1 de Octubre de 2010 se abren las inscripciones para Ingreso y Suplencias.

Tal como lo dispone el nuevo Agrupamiento de Asistentes Escolares (Dto. 516/2010) desde el 1 de Octubre de 2010 se abren las inscripciones para Ingreso y Suplencias.

Dí­as pasados la Comisión Paritaria Jurisdiccional de Educación, de la que ATE participa, acordó los criterios relacionados con su implementación, siendo sus principales puntos:

1 – Inscripciones:

– Inscripción web: se acordó que la inscripción se realizará a través de la web y podrá hacerse en las Escuelas o en las Regionales, previendo en las Delegaciones Regionales personal capacitado para asistir.

– Formulario de Inscripción: se acordó que todos los datos personales excepto correo electrónico y uno de los dos teléfonos (fijo o celular) son obligatorios. Una vez impreso el formulario deberá estar firmado en todas las hojas por el aspirante.

– Cómputo de Antigí¼edad: se solicitará sólo aquella antigí¼edad que el Ministerio no tiene registrada por so ser de ámbito escolar. Deberá presentar copia autenticada de la certificación de trabajo en el legajo. Con respecto a la antigí¼edad en el ámbito escolar, no se solicitará al asistente escolar en la inscripción. El Ministerio se basará en la antigí¼edad registrada para la función en la cual solicita la inscripción y tomará para los perí­odos anteriores al año 2003 toda la antigí¼edad registrada para la función en la cual solicita la inscripción.

– Con respecto a los Tí­tulos: no se solicitará el registro de los tí­tulos (primario y/o secundario) en la inscripción. A partir del registro de tí­tulos que posee el Ministerio de Educación se realizará la verificación para que la Junta de Escalafonamiento evite este control.

2 –Escalafonamiento:

– En relación a la determinación de la localidad se acordó que en la confección de los escalafones para suplencias será por escuela y para el ingreso por localidad.

– Evaluación Técnica: se realizará durante el mes de noviembre en escuelas ubicadas en Comunas y Municipios de la Provincia que oportunamente se darán a conocer.

– Se tomará el 15/10 como fecha de cierre para el cómputo por antigí¼edad y antecedentes del aspirante.

3 – Presentación de Legajos:

– Los aspirantes podrán optar en llevar el legajo a una de las 6 (seis) escuelas donde se inscriba o a la Delegación Regional que corresponda.

4 – Cronograma de implementación:

– 01/10 al 15/10: Inscripción y presentación de legajos.

– 18/10 al 22/10: Confección de Actas en cada establecimiento y enví­o de legajos a la Junta de Escalafonamiento.

– 01/11 al 10/12: carga de legajos en la Junta de Escalafonamiento.

– 11/12 al 19/12: generación de escalafones.

– 20/12: publicación de escalafones provisorios.

– 21/12 al 31/01/11: etapas de publicación, impugnación y modificación de escalafones, según lo establecido en el Decreto 516/2010

– 01/02/2011: Vigencia del Escalafón Definitivo por Escuela y por localidad.

Descargar documento completo
Acta Reglamentación Inscripciones y Suplencias para Asistentes Escolares.

Información brindada por Consejo Directivo Provincial ATE

Equipo de Comunicación ATE-CTA Regional Rosario

Rosario, 11 de agosto de 2010. Desde la Comisión Administrativa de ATE Rosario denunciamos la situación que padecen los trabajadores estatales de la provincia de Santa Fe. La situación salarial, el poder adquisitivo de los trabajadores, pertenecientes al ámbito de la Provincia Santa Fe, se encuentran en la actualidad muy por debajo de la canasta básica familiar.

Las cifras oficiales establecen un piso de 4.600 pesos para una familia tipo. Nuestro reclamo se relaciona además con un aumento real de las asignaciones familiares y con el reconocimiento de las jubilaciones que deben tener la vigencia del 82% móvil, el pase a planta permanente y el pleno funcionamiento de los Comités Mixto de Seguridad e higiene.

{{Apertura de paritarias}}

El salario de los trabajadores debe estar asociado indiscutiblemente a las polí­ticas de ingreso y a que el Estado redistribuya salarios dignos y acordes a la realidad. Vemos muy lejana la decisión polí­tica del Gobierno de la Provincia de otorgar salarios a sus trabajadores teniendo en cuenta la estructura de la canasta básica familiar. Los aumentos acordados en estas últimas paritarias estuvieron centrados en la disposiciones de recursos del propio Estado, administrado por el Gobierno, y no en la búsqueda de alternativas que generen ingresos genuinos haciendo pagar los impuestos a las grandes empresas que son las mayores responsables de la evasión millonaria y del pago en negro en la actividad pública y privada. Es decir, no se tuvieron en cuenta las necesidades de los trabajadores.

ATE viene reclamando públicamente un procedimiento que actualice salarios en relación a la Canasta Básica elevando montos en las jubilaciones mí­nimas y fijarlo en el equivalente al 82% del Salario Mí­nimo Vital y Móvil que amplí­e el alcance de la Asignación por Hijo, garantizando la cobertura de la totalidad de los chicos que hoy no cuentan con este derecho. Es necesario implementar un conjunto de acciones tendientes a fortalecer al Salario Mí­nimo Vital y Móvil como herramienta de la puja distributiva y a extender las polí­ticas de ingresos actualmente existentes.
La apertura de paritarias para tratar un nuevo aumento de salarios debido al altí­simo costo de vida es una necesidad real para los sectores más desprotegidos y que sin duda están entre los trabajadores de la Administración Pública Provincial.

Las estadí­sticas oficiales de la provincia de Santa Fe sobre el índice de Precios desde diciembre del año pasado al mes de junio de este año, son un claro ejemplo del costo de la canasta familiar. El IPC en servicios elementales como alimentos y bebidas ya superan el aumento otorgado por el Gobierno provincial en el primer semestre del año (20,6 % en apenas seis meses), aumento que fue concedido en dos veces y que los trabajadores terminaron de cobrar a principios del mes de julio. Vivir con salarios que no llegan a una remuneración digna, con trabajadores que son ví­ctimas de los incumplimientos de los acuerdos paritarios los distancia de la realidad. El incumplimiento del Decreto 1729/09 del Acta Paritaria que deberí­a haber pasado a Planta Permanente, Personal Interino, Becarios, Monotributistas y Contratados, que se encontraban trabajando en forma irregular a la fecha de la firma del Acta mencionada, los insuficientes aumentos en las asignaciones familiares, los bajos salarios de los trabajadores Asistentes Escolares y en el IPEC o en íreas tan sensibles como Desarrollo Social y Niñez, la falta de transparencia en la designación de concursos, el no funcionamiento pleno de los comités mixto de seguridad e higiene, son sólo algunos de los ejemplos que podemos mencionar .

Desde la ATE – CTA Rosario, volvemos a reclamar al Gobierno de la Provincia de Santa Fe, la apertura inmediata de la Paritaria Central, entendiendo que la vigencia de nuestros reclamos no son ni más ni menos que el cumplimiento total que la misma Constitución Nacional afirma en su artí­culo 14 bis donde garantiza derechos al trabajador “en sus diversas formas la protección de las leyes, las que aseguran condiciones dignas y equitativas de labor; jornada limitada; descanso y vacaciones pagados; retribución justa; salario mí­nimo vital móvil; igual remuneración por igual tarea; protección contra el despido arbitrario; estabilidad del empleado público; organización sindical libre y democrática, concertar convenios colectivos de trabajo; recurrir a la conciliación y al arbitraje; el derecho de huelga”.

Es el Estado el que debe respetar a sus trabajadores de manera integral e irrenunciable. Es el Gobierno el que debe garantizar la plena vigencia de la Constitución Nacional

El viernes 13 de Agosto a las 10 de la mañana estamos convocando a la medios de comunicación de la región para denunciar esta grave realidad que padecemos los trabajadores santafesinos.

{{Comisión Administrativa ATE-CTA Rosario}}