ATE exige la efectivización del bono extraordinario

Rosario, 13 de enero de 2013.- Los/as Municipales nucleados en ATE continuamos exigiendo el reconocimiento y efectivización del bono extraordinario de 1000 pesos para todos/as los municipales, incluyendo a los/as trabajadores/as pasivos y contratados/as. Apoyamos la medida de fuerza anunciada por representantes del Sindicato de Municipales de 48hs de paro para miércoles y jueves en caso de no efectivizarse dicho bono y por la inmediata apertura de paritarias.

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El hecho de no otorgar el bono a los/as municipales implica una medida discriminatoria, siendo que ya fue percibido por los/as estatales provinciales y municipales de otros municipios y comunas de la provincia. El bono debe efectivizarse porque nos corresponde por derecho a un igual trato y para compensar la situación acuciante de todos/as los/as trabajadores/as que vemos profundamente deteriorados nuestros salarios frente a la creciente inflación.

En este marco, también planteamos que tiene que adelantarse la discusión paritaria, considerando que no podemos soportar la inflación y esperar hasta abril con el mismo sueldo de agosto del año pasado y que el salario debe ser fijado de acuerdo a las necesidades del trabajador/a y su familia, acorde al valor de la canasta familiar que ya supera los 9.000 pesos que es el valor de octubre del año pasado).

Continuamos reclamando:

-Efectivización ya del bono extrordinario de 1.000 pesos;

-Pase a planta de todos/as los/as contratados/as;

-Inmediata apertura de paritarias y Salario igual a la canasta familiar;

-Reconocimiento de adicionales correspondientes;

-Más presupuesto para la polí­tica social en los barrios;

-Reconocimiento de ATE y participación en Paritarias.

En defensa de la Salud y de los puestos de trabajo

Rosario, 13 de enero de 2014.- Los trabajadores del Hospital Geriátrico Provincial realizaron una Asamblea donde se reclamó por el cese de los ingresos arbitrarios a la institución. Los compañeros discutieron sobre las medidas de lucha a llevar adelante. A la par los trabajadores “exigimos a la autoridad de la institución de una pronta respuesta”, aseguró una de las delegadas de la Junta Interna de ATE. El reclamo principal (Basta de ingresos arbitrarios, )es porque no son transparentes los ingresos en la institución ya que el Ministerio de Salud no pone en vigencia el Decreto 291, promulgado en 2007 y que legisla sobre el proceso de selección para la administración pública provincial. Desde ATE Seccional Rosario repetimos este reclamo y apoyamos todas las reivindicaciones que realicen los trabajadores para dignificar sus puestos de trabajo.


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Municipales exigen el pago del bono de mil pesos

Rosario, 06 de enero de 2014. Trabajadores municipales de Rosario nucleados en la Asociación Trabajadores del Estado lanzaron un comunicado exigiendo el pago del bono de 1.000 pesos, al igual que se hizo con la Administración Pública Provincial. “En relación al bono de 1.000 pesos que el gobierno provincial otorgó a los/as trabajadores/as de reparticiones provinciales, desde ATE Rosario denunciamos el trato discriminatorio hacia los/as Municipales y reiteramos la exigencia de que se reconozca y se efectivice ya el pago de dicho bono alcanzando también a jubilados y pensionados así­ como a los/as contratados/as.


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Entendemos que nos corresponde por derecho a un trato igualitario y como modo de paliar la situación que todos/as los/as trabajadores/as vemos reflejada en nuestro salario, ya que este no alcanza para cubrir las necesidades mí­nimas del trabajador/a y su familia frente a la inflación y teniendo en cuenta que la canasta familiar ya supera los 9.000 pesos”, explicaron en el comunicado, en el que además hicieron un punteo de las exigencias más inmediatas:

{{Los/as Municipales continuamos reclamando:}}

-Efectivización ya del pago del bono de 1.000 pesos;

-Salario igual a la canasta familiar;

-Pase a planta de todos/as los/as contratados/as, basta de precarización laboral y contratos basura;

-Igual remuneración por igual tarea y reconocimiento de adicionales correspondientes;

-Reconocimiento y participación de ATE en las paritarias Municipales.

{{Equipo de Comunicación ATE – CTA Rosario}}

Campaña del guardapolvo y útiles escolares

Rosario, 06 de enero de 2014. A partir del 11 de febrero se entregarán a los/as compañeros/as afiliados/as los guardapolvos y útiles para aquellos que tengan hijos en edad escolar primaria.
Deberán acercarse a nuestra seccional, San Lorenzo 1879 con la fotocopia de su recibo de sueldo y la libreta escolar. Es importante aclarar que esta seccional no discrimina entre los/as trabajadores/as de las distintas administraciones y que este beneficio alcanza a todos/as los/as afiliados/as (municipales, provinciales y nacionales) y para aquellos que no puedan retirar el bolsón en los horarios establecidos, les pedimos que lo soliciten con 48 de anticipación.

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El horario de entre es de lunes a viernes de 9 a 17. Ante cualquier duda comunicarse con nuestros teléfonos: 4243980 / 4257614

{{Comunicación ATE Rosario}}