Rosario, 03 de junio de 2010. Los compañeros de los distintos sectores de trabajo del Estado nacional, provincial y municipal explican las razones por las cuales pararán y movilizarán el miércoles 9 de junio. Reclamos comunes, como la falta de Democracia y Libertad sindical, la precarización laboral y los bajos salarios, atraviesan las relaciones laborales entre el Estado patronal y sus trabajadores y se transforman en una demanda común; además expresan reclamos sectoriales. ATE Rosario llama a una Conferencia de Prensa a realizarse el martes 8 de junio a las 10 en ATE – CTA Rosario, San Lorenzo 1879.
{{PAMI}}
Marcelo Sánchez, delegado general de la junta interna de ATE – PAMI explicó que “nos movilizamos el 9 de junio los trabajadores del PAMI de todo el país, porque las paritarias se vienen suspendiendo y estando mitad de 2010, a diferencia de años anteriores, todavía no tenemos garantizado un salario que dignifique nuestras tareas”.
En cuanto a los reclamos concretos, el trabajador de PAMI expresó: “pedimos el 28 % de aumento, esto significa llevar las unidades retributivas a $8 y retroactivo al mes de mayo. Hacemos responsable de todo lo que viene sucediendo a las autoridades de Pami porque las paritarias, aunque UPCN no se venga sentando están garantizadas por los otros gremios signatarios del convenio colectivo homologado en el año 2005, en la cual nuestra ATE firmó la puesta en marcha de dicho convenio”.
{{Salud provincial}}
Renzo Cristaldo, trabajador de la salud mental e integrante de la Comisión Administrativa de la ATE Rosario expresó que “la seccional ya había decidido esta medida de fuerza, que tiene como ejes la insuficiencia de nuestros salarios y la falta de libertad y democracia sindical”, Cristaldo puso de manifiesto la lucha que llevan adelante los trabajadores de las municipalidades de Rosario y Villa Constitución, en contra de la precarización y por la posibilidad de elegir el gremio que consideren mejor representa sus intereses, pero además alertó que “estas falta de libertad sindical también la sufrimos todos los trabajadores a la hora de la elección de delegados, del reconocimiento de los derechos de los mismos, y la posibilidad de los representantes gremiales de poder ejercer ese derecho”. El trabajador de la salud, enmarcado en la Provincia hizo hincapié en lo bajos salarios y en la cantidad de personal precarizado que sigue habiendo en la Administración pública provincial, ya que “no se ha cumplido con la paritaria en cuanto al ingreso de los trabajadores monotributistas, y en cuanto al retribución seguimos sosteniendo que no es posible un salario inferior a los 3.500 pesos”.
{{Ansés}}
Marcela Gentile, trabajadora de ATE de la Ansés explicó la situación de alta conflictividad que vienen viviendo los trabajadores y trabajadoras de ese organismo nacional. “Vamos al paro este 9 de junio, porque aún no se han abierto las paritarias, nos han dilatado cuatro reuniones desde que comenzó el año, por lo que no hay discusión salarial, en la cual nosotros estamos pidiendo un 30 % de aumento”, a su vez, Gentile expresó que “Volvió la precarización a la Ansés, cuando luego de muchos años de pelea habíamos logrado que esa figura ilegal de trabajo desapareciera, la actual administración ha vuelto con esa práctica”, la trabajadora definió la política del organismo como “una caja política”, ya que “los nuevos empleados que trabajan con el salario básico universa han sido puestos a dedo por la parte política”, a la vez que se ningunea a los trabajadores, negándoles carrera administrativa y concursos.
{{Municipalidad, Servicio Público de la Vivienda}}
Daniel Cirelli, del Servicio Público de la Vivienda, y delegado adjunto de la Junta Interna de la Asociación Trabajadores del Estado del SPV dijo que “Vamos a ir al paro de ATE porque estamos de acuerdo con la lucha contra la precarización laboral que lleva adelante ATE y porque este sindicato nos dio lugar, cuando nosotros no teníamos donde expresar nuestras demandas, y en ese lugar que nos dio ATE pudimos armar una Asamblea que funcional semanalmente, pudimos elegir a nuestros delegados, tenemos 60 afiliados en el SPV”, El trabajador municipal denunció además la precarización laboral a la que los somete el Ejecutivo municipal rosarino. “Yo estuve en el Ministerio de Trabajo de la Provincia cuando casi logramos que se solucione parte del problema de los no derechos de los trabajadores municipales, y también estuve cuando la Municipalidad envió la ridícula nota en la que niegan la ingerencia del Ministerio de Trabajo en el ámbito laboral, siendo que esto es justamente un conflicto laboral, y quien más que el Ministerio de Trabajo para poder intervenir en este conflicto”, Cirelli calificó la actitud de la Municipalidad como “grosera, y falta de sentido común”, ya que ejemplificó, “nadie de menor jerarquía puede indicarle a un organismo de mayor jerarquía que es lo que debe hacer y sobre que temas debe tratar y decidir”. El Ejecutivo municipal insiste con que no existe ATE en el municipio, esto no es así y el 9 de junio de los vamos a demostrar” advirtió el delegado del Servicio Público de la Vivienda.
{{Secretaría de Promoción Social de la Municipalidad de Rosario}}
Laura Rodríguez Costello y Emilio Crisi, trabajadores de la Dirección de Infancia y Economía Solidaria, expresaron que “No adherimos al paro, porque en realidad, al ser trabajadores precarizados no tenemos derecho a ejercer nuestro legítimo derecho a huelga”. La mayoría de quienes desempeñan sus tareas en esta dirección son monotributistas con contratos de locación de servicio. “La única posibilidad que tenemos de expresar nuestro descontento por nuestra situación laboral es movilizarnos por fuera de nuestro horario laboral o devolver las horas” denunciaron los trabajadores en una clara muestra de su situación precaria y no ajustada a derecho.
“Vamos a marchar el 9 de junio exigiendo Libertad y Democracia sindical y el reconocimiento de ATE en el ámbito de la Municipalidad para poder tener los derechos que debe tener cualquier trabajador, como el de huelga, que es sólo un ejemplo, ya que nosotros queremos discutir en paritarias que es el ámbito legal para plantear nuestro reclamos”. En cuanto a las demandas laborales específicamente, los municipales de ATE comentaron que exigen el pase a planta permanente, “ya que sólo en la Dirección de Infancia somos más de 60 los compañeros contratados, cifra que llega a los 200 si se toma todo Promoción Social de la Municipalidad de Rosario. Además se reclama por las categorías y adicionales que no están percibiendo quienes están en planta permanente”.
A su vez, los compañeros explicaron que se están integrando a un proceso nacional y provincial de lucha de los trabajadores de ATE, y que la única manera de pelear contra la precarización es con la lucha y la movilización en las calles, a la que le sumarán un actitud militante de recorrer los infinitos lugares que tiene la administración municipal rosarina, ya que “la mitad está trabajando en negro y la otra mitad con sueldos que están muy lejos de cubrir las necesidades de los trabajadores y sus familias”. Los trabajadores también explicaron que a las tradicionales forma de trabajo en negro (pasantías, becarías y monotributistas) se suma el trabajo en negro tercerizado a través de ONGs, mediante de las cuales se contrata personal para realizar las mismas tareas que un trabajador de planta, pero ocultando la relación de dependencia que en la realidad tiene con el Estado. Lamentablemente, varias ONGs que deberían realizar tareas de contención y mejoramiento de la vida de los ciudadanos, cumplen una función absolutamente contraria, transformándose en cómplices de la precarización laboral y de la vida misma de los trabajadores del estado municipal.
{{Instituto Provincial de Estadística y Censos}}
Adriana Gurgone, delegada de ATE del Instituto Provincial de Estadística y Censos (IPEC) Rosario dijo que “para los trabajadores, la necesidad de la tener un trabajo en blanco, salarios dignos, es fundamental para desarrollar una vida digna”, Gurgone señaló además que se debe jerarquizar a todos los trabajadores del Estado, sean estos municipales, provinciales o nacionales, ya que son estos los realmente sostienen las políticas del estado para con el pueblo”. La delegada del IPEC reafirmó la autonomía de nuestra ATE y de nuestra Central, ya que “el paro no va dirigido en contra de ningún partido, ni de ningún gobierno en particular, sino contra quienes precarizan trabajadores y no dan soluciones a los graves problemas que tienen los trabajadores, para nosotros, esté quien esté en el poder es la patronal” finalizó Gurgone.
{{Ministerio de Justicia y Derechos Humanos}}
Eliana Vargas, trabajadora de la Dirección Provincial de Asistencia Pre y Post Penitenciario de la Provincia de Santa Fe, y militante de ATE dijo que las razones por las cuales adhieren a la medida de ATE son las de reclamar una vez más que ningún trabajador estatal debe estar debajo de los 3.500 pesos. “Nosotros que logramos pasar a planta permanente el año pasado lo hicimos en la última categoría del escalafón; y aún con el último aumento que salió de la paritaria central, miserable por cierto, apenas llegamos a los 1.900 pesos mensuales”. Vargas insistió en los históricos reclamos de ATE, que son el pase a planta permanente y la libertad y democracia sindical. “Es terrible lo que está pasando a nivel municipal” expresó la trabajadora, y vio como muy positivo que se desarrollen plenarios conjuntos en donde trabajadores de distintos organismos y de distintas patronales (nación, provincia y municipalidad) puedan articular una lucha en conjunto. “Es necesario seguir convocando a los trabajadores a estas instancias y a nuestro sindicato, ya que mientras más trabajadores estemos en la calle más fácil será lograr los cambios y los objetivos que como trabajadores nos venimos planteando, que son trabajo y salario digno y la libertad de organizarnos en el sindicato que creemos más nos representa”.
{{Conicet}}
Mario Bortoloto y Fernando Fontenla de Científicos en Lucha, que agrupa a becarios del Conicet nucleados en ATE – CTA expresaron que marcharán exigiendo la normalización de miles de trabajadores precarizados, por la creación de un convenio colectivo de trabajo del Conicet de la cual carecen desde que se creó el organismo hace 52 años, y por la libertad y democracia sindical. “El principal problema de los trabajadores es la precarización, sustentada muchas veces en la falta de organización de los trabajadores, por eso es importante tener estrategias inteligentes de lucha, teniendo en cuenta además que los mismos problemas atraviesan a toda la clase trabajadora”.
{{Administración Provincial de Impuestos (API)}}
Graciela Quiroga, delegada de ATE de la API e integrante de la Comisión Administrativa de ATE – CTA Rosario denunció que el gobierno provincial quiere que “todo funcione normalmente” y para lograr ese cometido se recuesta en un sindicato históricamente patronal, que cogobernó la Provincia durante más de 20 años. Quiroga expresó que los trabajadores de la API piden sino que se respeten los derechos de los trabajadores. “Derechos enumerados hasta el hartazgo, que una vez más estamos dispuestos a enunciar: Ingreso a Planta Permanente de contratados, dejar de nombrar a dedo las subrogancias, participación en las paritarias jurisdiccionales, participación en las Comisiones de relaciones laborales, y hasta lo más puntual que pongan a disposición de todo el personal la información que les compete. En definitiva, que el cambio no sea un enunciado”.
La trabajadora de la API trazó un paralelismo entre la situación del INDEC “intervenido” y la actualidad del organismo provincial. “No parece ser muy diferente a lo que ocurre en el INDEC Nacional, donde un grupo gremial elegidos disciplinadores “garantiza una estadística acorde para la información pública”. ¿Qué se quiere garantizar en la Provincia y en la Subsecretaria de Ingresos Publicos? ¿El funcionamiento normal?, ¿cuál?” se pregunta Quiroga. A su vez, la militante de nuestra Asociación expresó una vez más la posición de ATE frente a la Reforma Tributaria que sigue sin llevarse a cabo. ” Cuando desde ATE y la CTA desde el año 2003 hablamos de la necesidad de una Reforma Tributaria, y nos opusimos a un proyecto privatizador de los recursos del Estado, estaba claro que los gobiernos “dialogaban” con los grupos económicos y que internamente contaban con el apoyo de sus socios gremiales como brazo disciplinador”.
{{Asistentes escolares}}
Los trabajadores asistentes escolares realizarán el Paro del 9 de junio, que fue votado en Plenario del sector. Allí definieron la modalidad del mismo, por lo cual decidieron repartir a los estudiantes que asisten a los comedores escolares raciones frías, por lo cual ningún pibe dejará de comer ese día. En ese sentido, la delegada y pro secretaria gremial de ATE Rosario denunció que los que al Estado debe exigírsele que alimente bien a los chicos que se comen en los comedores, por lo cual en conjunto con Amsafé, la semana pasada se hizo una concentración en el Ministerio de Educación pidiendo que se aumenten las partidas para alimentos que hoy apenas llegan a los $ 0,55 la copa de leche y a $1,50 la comida.
Los “no docentes” plantearon nuevamente la necesidad de generar más cargos no docentes ya que es notoria la falta de personal en muchas escuelas de Rosario y la región, y la necesidad de una urgente reapertura de la paritaria central para discutir salarios, ya que consideran insuficiente el aumento otorgado en la última discusión salarial, y ratificaron que ningún trabajador del Estado debe estar debajo de los $ 3.500.
{{La marcha}}
Los trabajadores nucleados en ATE – CTA Rosario concentrarán en plaza Sarmiento el miércoles 9 de junio a las 11, desde allí marcharán hacia el Ministerio de Trabajo de la Nación, para posteriormente recalar en la plaza 25 de Mayo, frente al Palacio de los Leones, en donde se desarrollará el acto central. El paro y movilización afectará el normal funcionamiento de la Administración pública provincial (hospitales, Ministerio de desarrollo social, Ministerio de Justicia y Derechos Humanos, Ministerio de Gobierno y Reforma del Estado, API, entre otros), la administración municipal (Secretaría de Promoción Social, Servicio Público de la Vivienda y Salud) y del Estado nacional (Pami, Ansés, Ministerio de Trabajo, Migraciones, Gerencia de Empleo, Fábrica Militar de Armas, Obra Social del Ejército – IOSE-, entre otros).
{{Equipo de Comunicación ATE – CTA Rosario}}