En un numeroso plenario realizado en la seccional Rosario de ATE más de 90 compañeros de distintos sectores provinciales expresaron la necesidad de cambiar la política salarial para los trabajadores estatales de la Provincia; a la vez que decidieron ir juntos a un plenario con Amsafé el próximo martes 29 de setiembre en la Escuela Almafuerte, de Salta al 2500.{{Análisis de las paritarias jurisdiccionales}}
Los compañeros de los sectores contaron las dispares experiencias en las paritarias jurisdiccionales. El punto en común fue que la participación se dio donde hubo pelea de los sectores. Las luchas emprendidas en estas últimas semanas por los trabajadores del Ministerio de Desarrollo Social así como los del Ministerio de Justicia son ejemplo de lo dicho. La resolución del Plenario fue seguir acompañando el proceso paritario, manteniendo la postura histórica de ATE Rosario de no resolver los problemas entre cuatro paredes, sino con más organización y movilización de los compañeros.
{{Por una nueva política salarial}}
El plenario de delgados decidió avanzar hacia la disputa salarial, sesgada hoy de la agenda gubernamental con la excusa de la crisis internacional que le quieren hacer pagar a los trabajadores. Se insistió en que en la Provincia las grandes empresas siguen sin pagar impuestos, haciendo hincapié en la necesidad de una nueva reforma tributaria que garantice financiamiento genuino a las arcas del Estado para dar Salario Mínimo Vital y Móvil a todos los trabajadores provinciales sin excepción. ATE viene pregonando desde hace años por el Fondo Federal del Salario (A igual tarea, igual remuneración, como expresa nuestra Constitución Nacional) y por una justa coparticipación a las provincias, lo que haría posible llevar adelante el mencionado proyecto.
El Plenario fue muy claro. Los estatales provinciales no pueden seguir discutiendo un porcentaje de “aumento”, ya que persiguiendo a la inflación no se distribuye la riqueza (y el salario es una de las formas más eficientes de distribuir la riqueza). Se debe avanzar hacia una nueva política salarial, aumentar los básicos (que hoy rondan los 180 pesos), jerarquizar la antigí¼edad, y hacer más equitativa la escala salarial. Al salario lo fijan las necesidades del trabajador y su familia.
{{Plenario con Amsafé}}
Los delegados de ATE Rosario decidieron participar de un Plenario conjunto con nuestros históricos compañeros de lucha en la calle, los docentes de Amsafé Rosario para encontrar puntos en común en la pelea por mejorar los salarios y las condiciones de trabajo en el Estado provincial. El mismo se realizará en la Escuela Almafuerte de Salta al 2.500 a las 18.
{ {{Conflictos:}} }
{{Cocina centralizada}}
Las delegadas No Docentes expresaron el conflicto que mantienen en este momento en la Cocina Centralizada de Baigorria, en donde a siete meses de arreglado el edificio, el techo está cayéndose nuevamente, la humedad invade las dependencias creando no sólo un lugar desapacible de trabajo, sino ocasionando accidentes de trabajo entre los compañeros. La ATE Rosario también denunció que de los 300 cargos necesarios para cubrir el personal de auxiliares de la educación en las escuelas de Rosario sólo se dieron 30.
{{Sigue la “Carpa” en el Agudo ívila}}
Los delegados del Neuropsiquiátrico Agudo ívila denunciaron falta recursos en salud y la no resolución del conflicto por el adicional por tareas riesgosas que vienen exigiendo desde hace un año y medio, razón por la cual tienen hoy instalada una carpa en la puerta del efector de salud. El miércoles 23 a las 10:30 en el Suipacha, los compañeros de ATE realizarán una acción gremial denunciando la situación.
[Notas relacionadas, documento de Amsafe Rosario->http://www.amsaferosario.org.ar/texto_completo.shtml?x=52185]
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{{Equipo de Comunicación ATE – CTA Rosario}}