Month: March 2009

Este miércoles 4 de marzo se reunión la Comisión Paritaria Central. Participaron los representantes de los gremios ATE y UPCN por el sector de los trabajadores, y los ministros de Gobierno, Antonio Bonfatti, y de Economí­a, íngel Sciara.
Este miércoles 4 de marzo se reunión la Comisión Paritaria Central. Participaron los representantes de los gremios ATE y UPCN por el sector de los trabajadores, y los ministros de Gobierno, Antonio Bonfatti, y de Economí­a, íngel Sciara. También participaron el Subsecretario de Polí­tica Económica CPN Lucio Geller y el Subsecretario de Recursos Humanos y Función Pública CPN Juan Carlos Pucciarelli.

La propuesta será puesta a consideración este jueves 5 de marzo en asambleas en los diferentes lugares de trabajo y localidades. Y el viernes 6 de marzo se realizará el Plenario Provincial de delegados que tendrá caracter resolutivo.

{{A continuación detallamos el Acta Paritaria:}}

El objeto de la reunión es discutir y establecer polí­ticas laborales y gremiales y la polí­tica salarial anual a partir del 1 de febrero de 2009.

{{Por ello se conviene:}}

I) Polí­tica Salarial:

1) Otorgar un Incentivo No Remunerativo Especial Salarial, por única vez, de $ 250 (pesos doscientos cincuenta) a los agentes involucrados en el presente Convenio, que será abonado por planilla complementaria antes del dí­a 20 de marzo del corriente año.

2) Incrementar los sueldos básicos en un 15% (quince por ciento), a partir del 1° de Marzo de 2009, los que quedarán en los siguientes valores:

{{Nivel}} {{Básico}}

1- $ 178.74

2- $ 190.60

3- $ 203.58

4- $ 246.24

5- $ 263.09

6- $ 306.80

7- $ 331.23

8- $ 364.93

9- $ 420.79

3) Fijar el monto del Asignación Remunerativa no bonificable establecida por el artí­culo 3º del decreto 332/2007 en la sumas que se determinan en la siguiente escala:

{{Nivel}} {{Asignación Remunerativa No Bonificable Dto. 332/07}}

1- $ 740

2- $ 752

3- $ 770

4- $ 914

5- $ 944

6- $ 1020

7- $ 1062

8- $ 1120

9- $ 1216

4) Aumentar el valor de la Asignación Especial Remunerativa no Bonificable oportunamente dispuesta por medio del artí­culo 9 del Decreto N° 3464/90 y sus modificatorios, para el personal que percibe el Suplemento “Asistencial y Hospitalario” dispuesto a través del artí­culo 68° del Decreto N° 2695/83 en $ 50.(pesos cincuenta).

5) Modificar los porcentajes de los suplementos instituí­dos en el Decreto 2695/83, en los artí­culos Nos. 80 décimo – Personal Direcciones de Administración, y 80 duodécimo – Personal de Análisis Normativo legal y técnico de la Dirección General de Recursos Humanos de la Provincia, de acuerdo al siguiente detalle:

{{Agrupamiento Administrativo y Profesional}}

{{Niveles}} {{Porcentajes}}

4 y 5 25

6 30

7 a 9 55

6) Incrementar para el personal de la Caja de Asistencia Social – Loterí­a, los montos vigentes al 28 de febrero de 2009, del Suplemento Extensión Horaria y Semanal y Suplemento Juegos de Azar en un 15 % (quince por ciento).

7) Incrementar los montos del Suplemento Actividad Orquestal en un 15% (quince por ciento).

8) Incorporar a los montos de la Asignación Remunerativa No Bonificable Complemento Previsional las sumas que a continuación se detallan:

{{Niveles}} {{Monto a incorporar}}

1 $ 80.00

2 $ 84.80

3 $ 92.00

4 $ 149.60

5 $ 161.60

6 $ 192.00

7 $ 208.80

8 $ 232.00

9 $ 270.00

9) Fijar el sueldo básico inicial para el personal de API y Catastro en .700 (pesos un mil setecientos).

10) Garantizar un incremento a bolsillo de $ 220.- (pesos doscientos veinte) para todos los agentes, una vez deducidos los descuentos de ley.

11) Se actualizará el monto sujeto a descuento determinado en los recibos de sueldo de los agentes, a fin de que el mismo oscile en un cincuenta por ciento (50%) del total a percibir.

12) La presente polí­tica salarial se trasladará en tiempo y forma a través de la Caja de Jubilaciones y Pensiones de la Provincia a los jubilados y pensionados del sector.

13) Se fija el monto de viáticos diarios en $ 210.-

14) Las entidades gremiales se reservan el derecho de solicitar una nueva convocatoria a la Comisión Paritaria Central, en caso de producirse desfasajes económicos y/o financieros, con el fin de mantener el valor real de los salarios.

{{II) Polí­tica laboral y gremial}}

1) El Poder Ejecutivo ratifica los términos del Acta Nº 12/2007 en cuanto a la designación en planta permanente del personal no permanente que estaba en tal situación al 31 de diciembre de 2006.

2) Ratificar la continuidad de la Comisión Técnica creada en el Acta Paritaria N° 1/08, a fin de analizar los temas planteados por las organizaciones gremiales, presentados en el dí­a de la fecha, y los que pudieran surgir eventualmente.

3) Ratificar la continuidad de las Comisiones Jurisdiccionales en el marco de la Comisión Paritaria Central, en coordinación con la Comisión Técnica.

4) Las partes acuerdan avanzar en la implementación de los Comités de Higiene y Salud Laboral.

Sin más, y previa lectura y ratificación, se firman cuatro ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto, en el lugar y fecha ut-supra mencionados.

[Descargar documento completo->doc1072]

Accedé a las Tablas con cargos testigos a VALORES NOMINALES de la Propuesta Salarial para el Sector Público.

{{Fuente:}} CDP ATE Santa Fe

Contemplando que la situación de los jubilados a nivel nacional es muy similar a la de los indigentes, que el salario mí­nimo de un jubilado no supera los 670 pesos de bolsillo, es urgente y necesario que los beneficios del nuevo sistema garantice, a todos sin exclusión alguna, un pago mensual complementario de un salario mí­nimo vital y móvil que no se vulnere el 82 % móvil.

Nuestra Asociación de Trabajadores junto a la CTA fueron pioneras en la lucha por la defensa de los fondos provisionales. En el año 1992, juntamos un millón de firmas para evitar el saqueo de las cajas jubilatorias y que no desapareciera el régimen de reparto solidario de jubilaciones y pensiones.

Entendemos que esta decisión polí­tica del gobierno y en consonancia con los procesos sociales que vive nuestro paí­s con los luchas de los movimientos sociales, puede significar un avance polí­tico importante en la disputa por una distribución del ingreso para millones de ciudadanos que hoy no llegan con sus precarios salarios.

Las luchas por la defensa de los fondos provisionales en noviembre del año 1992, cuando se juntaron más de un millón de firmas para evitar el saqueo de las cajas jubilatorias, impidió la destrucción total del sistema de reparto que funcionaba.

Dieciséis años después nos parece imprescindible que el control social de los recursos, como su orientación, deben ser dirigidos a mejorar la calidad de vida de los jubilados y pensionados, utilizándose con gran responsabilidad.

Es fundamental en este nuevo proceso que se abre la participación activa de los distintos sectores de los jubilados y los trabajadores activos del sistema.

El nuevo sistema de reparto debe ser solidario y estatal. Debe funcionar con mecanismos transparentes y visibles garantizando que los más necesitados puedan tener un acceso justo a sus prestaciones.

Bajo ningún punto de vista los millones recuperados a favor de las arcas del Estado, deben ser consignados al pago de la deuda externa, ni a los organismos de crédito internacionales, como el Club de Parí­s, Banco Mundial o Fondo Monetario Internacional.

Este final, el de las AFJP, estafa planificada por Domingo Cavallo y ejecutado por Carlos Menem, consumado en la década de los noventa, no es más que un proceso genuino de lucha que dignamente los trabajadores fueron resistiendo y denunciando con total abnegación, haciendo frente a los esquemas neoliberales de entonces, que se presentaban ante la sociedad como una garantí­a posible de vida.

Bregamos por último que este sistema que debe ser consensuado en profundidad por todos los sectores involucrados se transite por muchos años sin tener que mediar consecuencias oscuras como las vividas cuando Cavallo empezó a soñar un paí­s sólo para los ricos, obteniendo las ganancias para el provecho de las AFJP; del bolsillo de trabajadores, causando consecuencias sociales hasta el presente desconocidas en nuestros paí­s. Desocupación, muerte y espanto fueron los esteriotipos hegemónicos del sistema polí­tico argentino.

El Congreso de la Nación una vez más, tiene la palabra.

{{Comisión Administrativa Asociación Trabajadores del Estado (ATE)
Seccional Rosario}}

El próximo 5 de noviembre el movimiento obrero organizado de Villa Constitución, un dí­a después de cumplirse 33 años de su muerte, realizará un acto homenaje a quién por pura convicción luchaba por la justicia del pueblo.
El mismo dará comienzo a las 18.30 hs. en el Anfiteatro de la Seccional de la UOM ubicado en las calles Juan Manuel de Rosas y San Martí­n.

El recuerdo al gringo Tosco tendrá como principal orador al dirigente histórico de la Seccional, el compañero Alberto Piccinini. Compartirán el panel los compañeros Ví­ctor Mendibil de la mesa nacional de la CTA y Juan Carlos Sorbellini de la Corriente Intersindical Agustí­n Tosco.

Sus enseñanzas son mas que evidentes. Pensaba y decí­a que hay que encontrar las coincidencias para la acción y para la lucha en base a la unidad. íšnica forma de triunfar para que todos juntos, trabajadores, estudiantes, hombres de todas las ideologí­as, de todas las religiones, con nuestras diferencias lógicas, sepamos unirnos para construir una sociedad más justa, donde el hombre no sea lobo del hombre, sino su Compañero y su Hermano.”

Osvaldo Bayer a treinta años de su muerte fí­sica escribí­a para Página 12 el pensamiento viviente de Agustí­n. Elegimos las compilaciones más destacadas de la nota. .

“Lo conocí­ en el congreso organizativo de la CGT, en 1956. Congreso que era nada menos que presidido por un capitán de naví­o, Patrón Laplacete. Nada menos. Las Fuerzas Armadas con el automandato de ser ellas las que dictaban la vida obrera. Realidades argentinas. Pero también ese dirigente obrero de 26 años, allí­ con esa claridad y ese coraje civil a toda prueba: no, señores, así­ no se hacen las cosas. Ni con bombardeos, ni a balazos, ni con cárceles, ni dictaduras uniformadas. Sí­ con asambleas y con marchas por la calles. A los 27 años de edad ya era secretario general de Luz y Fuerza de Córdoba”.

“Tosco no era antiperonista, era antiburócrata. Un enemigo acérrimo de la burocracia sindical. Porque justamente allí­, para él, estaba el cáncer del movimiento obrero: la falta de democracia de base, el caudillismo, la prebenda, el acomodo, en fin, la corrupción”. Barrionuevo, un sí­mbolo de todo eso. “Es decir, el fiel reflejo de la falta de democracia interna que perennemente habí­an padecido los dos partidos clásicos de la polí­tica argentina.” Y en esto no fue con eufemismos. Siempre los denunció, sin pelos en la lengua, con el adjetivo que los pintaba de cuerpo entero. Basta con dos ejemplos. Dijo Tosco, textualmente: “Rucci y sus discí­pulos son prisioneros por sus compromisos con los detentadores del poder, presos de la custodia que les presta el aparato policial; presos de una cárcel de la que jamás podrán salir: la de la claudicación, indignidad y participacionismo”.

“Pero cuando Rucci, el secretario general de la CGT oficialista, cae ví­ctima de un atentado, Tosco será el primero en estar contra esa acción. Dirá: “Nuestro gremio, Luz y Fuerza, denunció permanentemente a la burocracia sindical cuyo principal exponente era José I. Rucci. Mas ello no llevará a nuestro gremio nunca a la acción de los atentados personales para desembarazar al sindicalismo argentino de tránsfugas y traidores. Sólo la lucha por la plena democracia sindical de bases se considera camino apta para la autodeterminación de los trabajadores. Por eso se condenó abiertamente el asesinato del secretario general de la CGT Nacional”. Como se ve, lo denomina taxativamente asesinato”.

“Pero, igual, la persecución a Tosco por parte del gobierno justicialista de Isabel va a ser despiadada. En octubre de 1974 es intervenido el sindicato de Luz y Fuerza, Tosco va a pasar a la clandestinidad, perseguido. Es cuando se va a enfermar y no se lo puede internar, porque iba a ser ejecutado cuando se supiera el lugar donde se encontraba. Es atendido por amigos médicos que también se juegan la vida. Hasta que Tosco muere, el 5 de noviembre de 1975.

Tení­a apenas 45 años de edad”.

Convocan: Unión Obrera Metalúrgica- Seccional Villa Constitución.
Asociación Trabajadores del Estado Delegación Villa Constitución.
Movimiento Territorio de Liberación.
Centro de Jubilados y Pensionados “9 de Julio”.