Lo único INVIABLE en el CONICET es la precarización laboral y el achicamiento

Conilow

No queda claro a través de la lectura de sus declaraciones como es que
luego de ocho años de gestión en el Ministerio de Ciencia Tecnología e
Innovación Productiva, el nuevo presidente del CONICET llega a la
conclusión que la institución es inviable si no se realizan cambios
profundos.

En su breve explicación sobre la supuesta inviabilidad no habla de las
“transformaciones profundas” que postula sino simplemente de disminuir
el crecimiento de personal con una meta numérica final de 30.000
trabajadores en un plazo de 4 años.

No hay ni una sola mención a la precarización laboral que creció en el
CONICET durante la gestión en la que él mismo fue protagonista desde el
Ministerio de Ciencia y Técnica ni tampoco manifiesta preocupación por
la precarización laboral de cara a la nueva gestión que comienza.

La caracterización de INVIABLE no está presente en el pensamiento de
ningún integrante de la comunidad científica y sólo puede entenderse
desde la visión de un funcionario que necesita justificar la aplicación
de las nuevas políticas de achicamiento del Estado.

Teniendo en cuenta la continuidad de las autoridades de Ciencia y
Técnica en el nuevo gobierno, el discurso de la presencia de ñoquis en
el sector ha quedado vedado por lo cual se lo ha reemplazado por el
eufemismo de INVIABILIDAD para justificar un ajuste.

Desde ATE-CONICET decimos que la precarización laboral no se combate con
achicamiento ni despidos sino con el pase a planta de los contratados y
el reconocimiento de los derechos laborales de los becarios con
remuneraciones acordes a las necesidades de los trabajadores.

Decimos que el CONICET y los organismos de Ciencia y Técnica deben
crecer y estar al servicio de la sociedad que los sustenta y no al
servicio de las corporaciones ni de los negocios disfrazados.

Decimos que las transformaciones profundas deben pasar por democratizar
el organismo, por discutir ampliamente sus políticas, por abrir la
paritaria y elaborar un convenio colectivo de trabajo, por reconocer los
derechos laborales de los becarios, por transparentar los mecanismos y
criterios de ingresos y evaluaciones, por unificar el régimen
jubilatorio, por jerarquizar realmente la actividad científica.

Desde ATE-CONICET repudiamos la política desatada contra los
trabajadores del estado en todos sus niveles expresada en despidos y
persecusiones ideológicas  y contra los trabajadores en general a través
de la devaluación, la caída del salario real y las demás medidas
económicas que constituyen una descomunal transferencia de riqueza a los
sectores del capital más concentrados.

Comisión Administrativa ATE Rosario

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