Rosario, 11 de junio de 2012.- El próximo 27 de junio va a ser un día de lucha de estatales en todo el país. En nuestra región los trabajadores no van a quedar exentos de expresar sus reclamos de las formas que ellos mismos planteen necesarias de cara a este día. A continuación publicamos el cronograma de asambleas por sector de trabajo para sumar y debatir las problemáticas que tienen como protagonistas a todos los estatales.
{{Martes 12 de junio}}
– 10 horas – Asamblea de Trabajadores de la Salud a las puertas del Hospital Agudo ívila, de las calles Suipacha y Santa Fe
{{Miércoles 13 de junio}}
– 8 horas – Centro de Día Casa del Adolescente Rosario
– 10 horas Asamblea de Trabajadores Asistentes Escolares en el Hogar Escuela de Granadero Baigorria
– 17 horas – Sector Penal Juvenil– en ATE Seccional Rosario, San Lorenzo 1879
– 18 horas – Ministerio de Justicia– en ATE Seccional Rosario, San Lorenzo 1879
{{Jueves 14 de junio}}
– 9 horas – Trabajadores de la Colonia Psiquiátrica de Oliveros– la Asamblea se realizará en la Colonia
– 9 horas – Trabajadores Hospital Granaderos a Caballo San Lorenzo – Richieri 347, ciudad de San Lorenzo
– 10 horas – Asamblea de Trabajadores Asistentes Escolares en el Ministerio de Educación
– 19 horas – Plenario Trabajadores Acompañantes Terapéuticos de la Dirección de Salud Mental – en ATE Rosario, San Lorenzo 1879
{Por otra parte la Asociación Trabajadores del Estado hace saber a todos/as los trabajadores/as estatales, tanto de la Nación, como de la Provincia y de las municipalidades y comunas que, más allá de estar afiliados a un sindicato, cualquiera sea, o no estar sindicalizados, y más allá del tipo de contrato que tengan (incluyendo los precarios) todos los trabajadores tienen DERECHO DE HACER HUELGA tal como los establece la Constitución Nacional en su artículo 14 bis que expresa: “Queda garantizado a los gremios: concertar convenios colectivos de trabajo; recurrir a la conciliación y al arbitraje; el derecho de huelga. Los representantes gremiales gozarán de las garantías necesarias para el cumplimiento de su gestión sindical y las relacionadas con la estabilidad de su empleo”.}
{{Equipo de comunicación ATE – CTA Rosario}}