Rosario, 20 de Abril de 2012. El Jueves 19 de Abril a las 9 de la mañana en en la sede gremial de ATE CDP de la ciudad de Santa Fe se llevó a cabo el plenario de delegados provinciales pertenecientes al sector público de la provincia escalafonados en el decreto 2695/83. El temario de dicho plenario incluí¬a la situación gremial , la reapertura de las Comisiones Paritarias Jurisdiccionales y la implementación de una Campaña Provincial de Afiliación. Pasado el mediodia los delegados se reunieron en comisiones para debatir los temas planteados. Con la presencia de delegados y referentes de todos los sectores de la Administración Pública Provincial de distintas localidades de la provincia el plenario sesionó en Comisiones. Una de las destacadas fue la de los asistentes escolares funcionando en el auditorio de la sede del Consejo Directivo Provincial de ATE. En la misma se presentó desde la seccional Rosario un pliego de 27 puntos como agenda de trabajo para debatirlas en la jurisdiccional del sector.- Resoluciones de la Comisión de Asistentes escolares en el plenario de delegados:
1- Necesidad de reclamar un salario acorde a la canasta familiar que hoy supera los $ 6000 y retomar con la política salarial que llevamos a delante desde nuestra seccional de pasar todos los ítems de nuestros recibos de sueldo al básico , quedando dividido de la siguiente manera:
– BASICO
– ANTIGíœEDAD
– TITULO
– FUNCION ASISTENTE ESCOLAR (la cifra que se abona hoy en este concepto tendría que tener un fuerte aumento)
Con este esquema nuestro recibo estaría compuesto por SOLO 4 ítems bien claros y no como ahora que tenemos más de 20 ítems sin saber bien de donde salen.
ES PRIMORDIAL CONOCER NUESTRO RECIBO DE SUELDO PARA LUCHAR POR UN SALARIO DIGNO! DE ESTA MANERA PODRIAMOS LLEGAR A UNA VERDADERA RECOMPOSICION SALARIAL.
– La discusión salarial no es una cuestión de porcentajes.
– El salario debe guardar relación con la canasta familiar.
2-{{ Reapertura de paritarias en Julio}}
3- Aumento de las asignaciones familiares, hoy los estatales provinciales cobramos en ese concepto el 50% de lo que se abona a nivel Nacional.
Exigimos que lo que se paga en carácter de ayuda escolar que se abona por única vez en el mes de marzo de cada año, se empiece a abonar en el mes de febrero, dado que las clases comienzan cada vez con más anticipación.
4- Rechazamos la modificación del art. 27 del decreto 516/10 según se expresa en el art.7 del decreto 0495/11, en lo que se refiere a los puntos que se detallan a continuación: En caso de presentarse continuidad en la ausencia, tanto por la renovación y/o cambio de artículo de licencias, sin que ocurra el reintegro del ausente, la dirección del establecimiento, dará continuidad al actual remplazante.
En caso que un agente escalafonado tome conocimiento del otorgamiento de una suplencia a un aspirante de orden posterior a él, y esté en condiciones de hacerse cargo y así lo desee, le asiste el derecho a reclamar ante la dirección del establecimiento. La dirección deberá proceder a otorgar la suplencia solicitada, al día siguiente de la presentación, poniendo en conocimiento de esta situación al remplazante que se venía desempeñando. De no tener respuesta, el reclamante deberá gestionar con la Junta de Escalonamiento a los efectos de que esta inste a la Dirección del establecimiento al cumplimiento del orden escalafonario.
Ante la imposibilidad de comunicación con el postulante a quien correspondería la suplencia o ante la no aceptación de la misma, se procederá al llamado de quien o quienes siguieran en número de orden, notificando fehacientemente al postulante que tome el remplazo, que existen otros aspirantes que le preceden que podrán tomar el remplazo posteriormente, si así lo solicitaran.
Esta modificación no sólo va a aportar más confusión al régimen de llamado a suplencias de los asistentes escolares, sino que lo desvirtúa al posibilitar nuevamente -como ocurría con el Decreto 341/95- un manejo ilegítimo y abusivo del llamado a remplazantes.
De la confusa redacción del 3er. Párrafo del art. 27 se verifica que ante la simple “imposibilidad de comunicación” con el postulante al que le corresponde el remplazo, la Dirección Escolar puede continuar con el llamado a los aspirantes que preceden, y sólo si aquel al cual no se ha convocado tome conocimiento y reclame la suplencia se le otorgará la misma.
Resulta entonces que la Dirección Escolar podrá alegar simplemente que “no pudo comunicarse” y eso será suficiente para llamar a cualquiera de los aspirantes del escalafón respectivo, agravado por el hecho de que el agente “salteado” sólo tendrá derecho al cargo si él toma conocimiento y lo reclama, invirtiéndose increíblemente las derechos y obligaciones de las partes.
El aspirante tendrá que indagar constantemente en cada uno de los establecimientos donde se inscribió si existe un remplazo para el cual no fue convocado y pedir que se lo otorguen, todas las obligaciones son a cargo del aspirante, resultando casi imposible de cumplir.
La modificación aludida favorece los abusos, acomodos y demás irregularidades denunciadas por años, y nadie puede hacerse el distraído ya que fue unos de los motivos fundamentales de la reforma del Dec. 2824/81 y modif. 341/95.
El despropósito de la modificación se completa cuando ante la falta de respuesta a un reclamo de un aspirante, interviene la Junta de Escalonamiento para que “inste” a la Dirección del establecimiento a cumplir con el orden escalafonario.
Al margen de que la Junta no tiene competencia para tal intervención (conf. Funciones establecidas por el art. 21), la falta de respuesta a un reclamo legítimo de un aspirante es una irregularidad y corresponde la intervención de la Supervisión Escolar, para que la autoridad escolar cese en su actitud irregular, y no debe “instarse” a que se cumpla con la reglamentación sino ORDENARLE QUE LO HAGA.
Por último, una muestra más de lo irracional de la modificación, es que un aspirante que no acepte una suplencia tiene exactamente el mismo derecho a reclamarla luego como aquel a quien no se ha convocado, lo cual provocará obviamente situaciones de total injusticia.
En síntesis, con la modificación normativa realizada se fomentan los abusos, los acomodos y la violación de los derechos de los aspirantes, todo lo cual incrementará no sólo la cantidad de reclamos, sino también el nivel de conflicto en los establecimientos.
5-Las evaluaciones técnicas que se toman a los aspirantes a suplencias, tienen que tener diversidad horaria, no todos trabajan en educación y se complica al momento de asistir. También hay que empezar a pensar que cuando se inscriban para el próximo año, más de uno ya tiene olvidada la contraseña y se va a complicar
6- solicitamos se cree un registro de permutas, hasta tanto se reglamente una ley que remplace al decreto 1622 (régimen de traslados y permutas)
7- exigimos se abone el mes de sueldo adeudado a los compañeros de la ex cocina centralizada de Felipe More desde año 1997.
8- implementación de los COMITES DE SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO (ley 12.913).
ARTICULO 25ºdel Decreto 0967. Créase la Comisión Central de Salud y Seguridad en el Trabajo, la que dentro de sus facultades reglamentará la aplicación de la ley Nº 12913. Quienes integraran esa comisión? Cuando comenzará a funcionar?
Continuamos reclamando la creación del Comité de Higiene y Seguridad en el trabajo en la Cocina Centralizada de Granadero Baigorria.
9-Titularizacion de los 3 compañeros de la Cocina Centralizada de Baigorria (Griselda Fuentes se comprometió a que titularizarían en diciembre de 2011)
10-Resolucion Ministerial que autorice el pago (150 pesos) a los trabajadores de las cocinas centralizadas que ingresen a las 5hs.
11- Elaborar un proyecto para solicitar al gobierno que se abone un INCENTIVO LABORAL POR PRODUCCION, tanto para la Cocinas Centralizadas como para las escuelas proveedoras de la provincia de Santa Fe.
12- Solicitamos al consejo Directivo Provincial que nos aclaren en que concursos podemos participar los asistentes escolares y en que consiste hoy nuestra carrera administrativa.
13- Aprobación de Estructura Orgánica de la Delegación Regional VI
a- No a la centralización de tareas en la sede central.
14- Cobertura de suplencias de cargos administrativos.
15- Remplazos en cargos de ascenso: Pago de precentismo y pago del remplazo y descto. De la lic. Sin sueldo en forma simultánea.
16- Ropa de trabajo (dificultades en la entrega a los remplazantes) Mala calidad.
17-Bienes Culturales (no está llegando a todos los asistentes escolares)
18-Democratizacion de las jurisdiccionales.
19-Extension de las resoluciones Ministeriales de los cursos que se dictan en Santa Fe a los de Rosario.
20-Creacion de Cargos. Mejorar las condiciones edilicias.
21- Aumento de las partidas para el comedor y copa de leche.
22- Fondo de Vivienda.
23- {{rechazamos la contribución solidaria obligatoria propuesta por las cúpulas provinciales de ATE y upcn , porque van en contra de la libertad y democracia sindical.}}
24- Instructivo para la titularización de los remplazantes a tareas pasivas definitivas.
25- BASTA DE PERSECUCION A LOS DELEGADOS DE ATE: anulación de los sumarios a Jorge Romero, José Martínez y Javier Bolmaro.
26- Inmediata REINCORPORACION DE ELSA ABIP (delegada de ATE)
27-Todos al PARO el 27 de junio.
Asistentes Escolares
ATE Seccional Rosario